第172章 开诚布公(2/4)

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也是有欺骗性的。

祝玫在繁星上任之后，就让monica安排了一整天，同公司所有人进行谈话，了解每个人的工作经历，业务专长，个人意愿。

把人放在合适的位置，事情就顺利一半了。

monica做事一向认真，目前行政、人事、财务都是monica一个人主管。

祝玫并不参与具体事务，她要做的是，确定每个人的位置，然后，确定全年和每个月的工作任务计划，然后督办。

更多时间，她要用在对外协调上。

彭嘉声已经和她通过电话了，过了正月十五会专程飞一次繁都，开展了为期三天的密集考察。

因此，祝玫必须在彭嘉声到达之前，抓紧把工作计划和人员的安排做出来。

彭嘉声还说，陈逢时现在在拉斯维加斯度假，度假结束也会来繁都常驻。

这一次可能要待上十天半个月，因为要考虑后续一系列的问题，还要和市政府洽谈具体事务，在那之前，祝玫要做的事情太多了。

花一上午谈了核心圈的3个人，也是未来的高管层。

祝玫心里有了初步的计划安排。

由于是合资公司，四家股东方，每个公司派出的员工都代表着自己公司的利益，每个高层的分管领域也要兼顾股东方的利益。

说白了，每个股东方都是要从项目公司里拿到好处的，这些都必须要考虑。

除了来自瑞珂的monica，还有来自繁都投资的吴顺华，兆荡投资的曹胜，渤江投资的刘滟。

吴顺华是财务背景，财务方面很专业，也适合分管资产。

曹胜以前做过项目经理，负责过项目开发，适合搞工程建设管理，安全管理。

刘滟是搞宣传推介的，也做过内部管理，人事业务不难，可以交给刘滟。

祝玫想着以黄泳思的背景，合适做公关。

公关也适合交给刘滟分管，刘滟是渤江投资来的，和黄泳思同一处来，想来能相处融洽。

虽然祝玫同黄泳思算是曾经的情敌，但在公事上，祝玫坚持公事公办，不夹带私人感情。

她如果太小心眼，员工们也是看在眼里的，给人落了口实，队伍就不好带了。

因此，同刘滟谈话的时候，祝玫特地问了刘滟，“黄泳思也是从渤江来的，刘总觉得她怎么样？”

刘滟听后，先是一愣，继而哦了一声道，“你说黄泳思吗？”

只是这一句反问，祝玫就知道刘滟并不喜欢黄泳思。

她笑着道，“怎么？是有什么隐情吗？”

刘滟哦了一声道，“也没什么。”

越是嘴上说没什么，实际上越是有什么。

这种时候只要一追问，对方就能竹筒倒豆子。

祝玫道，“刘总，以后大家都是同事，我这个人直率，大家开诚布公，有什么说什么，等出了这个门，我就当什么都没听到。”

刘滟听后，笑了笑说，“大家不是都知道吗？她之前收了钱，把她老公也害了，而且，她在渤江商业尽安排自己人，他们董事长邓煜辉也不敢说什么，本来还想着她要接班渤江商业呢，现在，没让她卷铺盖就不错了。”

祝玫听着，心里也盘算着，刘滟这人恐怕也不是很好相处，要是让她分管人事，倒也是麻烦的。

她揉了揉额头，问，“你觉得她适合什么岗位？”

刘滟皮笑肉不笑道，“我不清楚。”

祝玫点头说，“不过她既然已经来了这里，也算是重新开始，以前的事就算了吧。”

刘滟说，“反正我是不要她的。”

祝玫说，“好的，我明白。”

其实，有背景也不是什么好事。

有些人就是仇官仇富，有背景的，就是被歧视的对象。

祝玫的手，拨弄了一下男朋友送的桌面摆件。

她又问了些刘滟以前工作的情况，同自己内心的揣测进行一番印证。

谈完了话，祝玫窝在办公椅里。

工作让人疲惫。

每个人站在自己的立场上都有道理，但只站在自己的立场上，就会显得很没道理。

刘滟是个有想法的人，可她只站在自己的角度去想人想事，不会换位站在别人的角度去思考问题。

这样的人不容易融入团队，也带不了队伍。

祝玫揉了揉太阳穴。