从四合院开始的诸天之旅

第39章 刘光福的处境(1/1)

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首发:~第39章 刘光福的处境

看来只要四合院里这些禽兽,都能给自己提供兑换值。这让刘光福不由的就将目光看向了其他人。比如蛰伏起来的聋老太太和贾家祖孙。再比如自己一直比较羡慕的许大茂。

当然并不是羡慕许大茂的不孕不育,只是羡慕许大茂的艳福。如果换一个时间,刘光福并不介意享受一番。

可在这样的环境下,刘光福不得不小心谨慎一些。反正以后的时间还有很长,并不急着弄死这些人。留着慢慢玩才是王道,经过后世熏陶的刘光福,知道可持续性发展的重要性。不能为了眼前的蝇头小利,将他们一次性都弄死了。到时候自己就算想要不断的刷奖励,都找不到合适对象。

在没有找到新的对象前,他们这些人必须先留着。不过这也并不妨碍刘光福,在四合院里给他们一些小惩大戒。

由于轧钢厂现在还没放假,刘光福也只能先去轧钢厂上班。保卫科这份工作虽然不错,可是全年无休。别人都有放假时间,可他们的时间特别短。

过年只有三天的假。不过好在平时都是上一天休息一天。如果算上那一天的话,也有四天假。

来到轧钢厂,刘光福就像以前一样,布置了一下第三小队的任务,然后跟着其他同事巡逻去了。

别人下班了他们依旧得巡逻。甚至晚上比白天的任务更重要。轧钢厂光工人就有近万人,可想而知轧钢厂的面积有多大。不过好在轧钢厂保卫科的人员也足够多。

保卫科科长虽然只是一个科长,却和部队的营长没什么区别。战斗力虽然不如部队一个营,可是人数却一个营的人数略微多一些。

一个普通的步兵营,不过才500多人。可轧钢厂保卫科足足有600来人。轧钢厂保卫科之所以有这么多人,也得益于轧钢厂受上面的重视。

刘光福的第三小队就有超过30人。30人在部队里算起来差不多是两个步兵班。虽然没有一个排的兵力,但也算不错了。

如今刘光福在第三小队可是一言九鼎的存在。这当然也得益于刘光福平时比较大方。同时也会照顾手底下的人,一旦谁家情况困难,就会帮助一下。

平时如果有人和自己换班,刘光福也会欣然同意。刘光福的年纪虽然不如他们,可实力却是所有人里面最强的。

就算是横扫整个第三小队也绰绰有余 。一个人如果太强就会给别人造成不小的压力,也会让人忌惮。

平时和手下的人比试,只表现的比普通人强上一截。最多也就是和十来个人打成平手。刘光福深知韬光养晦的重要性,他平时大概只用了两成的实力。因为这样刚好在大家可接受的范围内。

以自己两成的实力,大概和普通兵王差不多。这样别人虽然会惊讶自己的实力,但是却不会过多关注,因为部队里面有一大把的兵王。

可在厉害的兵王,也毕竟是血肉之躯。他们也会受伤,被子弹打中也会毙命。刘光福的实力,只能对付十来个普通人而已。自然不会引起太大的关注。

反而保卫科不少人,都跑过来挑衅刘光福,再将保卫科其他人都打败之后,刘光福在保卫科的地位也上升了不少。

还有不少人跑过来跟着刘光福学艺。对于这种要求刘光福也没有拒绝,刘光福的小气只是针对四合院而已。因为四合院里没有一个好人。对他们好,不但不知道感恩,说不定还会想方设法的算计你。

与其这样还不如不跟他们交往。凭借自己现在的身份,四合院里没人敢对自己动歪心思。可轧钢厂的人就不一样了,里面有不少好人。尤其是保卫科的人,很多都是部队里退下来的。

保卫科这个地方的习性,和部队的军营有些类似,不过却没有军营那么严肃。所有人都崇拜强者,这也导致刘光福在保卫科里拥有不少的人气。

现在只要说起保卫科刘光福,整个轧钢厂保卫科没有人不竖大拇指,为人不但仗义,而且一身本事傲视整个轧钢厂。

手枪50m之内弹无虚发。冲锋枪两百米以内也能够指哪打哪。超过两百米,准头就有些差强人意了。

可轧钢厂的靶场里也就两百米。哪怕因为修炼了武功,视力比别人好一点,可超过200m以外,多少会受些影响。

轧钢厂毕竟不是部队。保卫科也不是军人。虽然每个人都有一定的子弹,可一个月下来也就十几颗。每一个神枪手,都是用子弹喂出来的。

500m的固定靶,刘光福最好的成绩才97环。最差的成绩就有些惨不忍睹了。十发子弹打下来,连60环都没有。其中甚至还有两发子弹脱靶。

反而这样的刘光福,更能被大家接受。如果刘光福每样都特别强的话,保卫科的领导就该头疼了。现在刘光福只是保卫科下面一个小队的队长。如果到了大队长又该怎么办?要知道现在刘光福才18岁,还差一个多月才满19岁。

如今刘光福在保卫科的威望,并不比其他大队长差多少。如果手底下有刘光福这样一个妖孽,上面的人也会坐不住。

领导并不希望手底下的人太强。因为太强的人会威胁到自己的地位。领导更希望自己手底下的人忠贞平庸。因为这些人对自己才不会构成任何威胁。

一个领导要做的就是平衡。平衡也不是说手底下不能有突出的人才。人才怎么用,取决于领导怎么想。

千里马常有,伯乐却不常有。人才也需要领导去发掘培养。至于人才能不能成长起来,决定权并不在人才身上,而是在领导身上。

一个人的出生,基本上就限制了一个人的成长轨迹。父母如果都是公务员,他们的子女80以上都是公务员,除非他们的孩子有更好的去处。

而且这些人会比普通人更加优秀。别人还在玩耍的时候,他们就已经入团了。等到了大学就开始入党,并且成为学生会的干部。就算公务员考试失败,他的父母也会想方设法的让他成为公务员。

如果父母是老板,他们这些人从小就会得到精英教育。有些人十几岁就会去工厂学习一些管理经验。在学校的时候也会参加一些活动,积累一定的经验。等大学一毕业就是父母工厂里的一个小干部。要不了几年就会成为工厂里的二把手。

而普通人在离开大学后,就正式进入了这个残酷的世界。如果有些真本事的话或许能略微有一些出息。但绝大部分的普通人熬个十来年,最多也就是一个小组长或者主任而已。

此时大家才会发现,自己曾经嘲笑或者嫉妒的人。已经成为了自己高不可攀的存在,可现实就是如此残酷。

刘光福也知道自己的处境。所以才将自己的实力压制一部分。这样就不会引起别人的忌惮,只会赢得领导的赞赏。

平日里除了第三小队的事情,也不会去管别人的闲事。

领导在观察刘光福,刘光福也在观察上面的领导。新上任的聂俊确实是个不错的领导。或许由于前杨建和李怀德的原因,导致聂俊特别的低调。最少到现在刘光福都没发现,聂俊有贪污的行为。

不只是聂俊一个人没贪污,轧钢厂大部分人,现在都不敢贪污受贿。因为轧钢厂进去的人实在是太多了。

不管什么时候,总会有一些人心存侥幸。这些人依旧昧着良心倒卖轧钢厂的资产。或者贪污普通工人的福利。

对于这种送功劳的事情,刘光福向来,来者不拒。因为刘光福发现轧钢厂的这些人也能给自己提供一些回报。只是他们身上的利润没有四合院那些禽兽那么多。

在四合院里随便将谁送去牢里,都有几千的回报。如果多送几个人,有的时候甚至上万甚至几万。

个轧钢厂的普通人,一个人最多也就三五百。可蚊子腿再细也是肉,哪怕兑换值不多。刘光福也不会嫌弃。

所以平日里刘光福总会开启自己的感觉,只要发现哪有不对劲。就不停的在抓钢厂里抓坏人。

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