第99章：做一款肉鸽游戏？(2/3)

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认真工作的时间总是过的很快，转眼一周时间过去。

“冬川组长早上好，河内主任早上好。”

“波多野小姐回来啦。”

早上九点，精神抖擞的冬川澈带着河内小夜子大步走进ntsoft公司大楼。

与往常一样，前台小姐依旧是热情打着招呼，只不过与之前不同，除了与他冬川澈这个课长打招呼之外，还与小夜子打了个招呼。

“主任，这个称呼怎么样？”

笑着与周边几个打招呼的员工回礼，冬川澈侧头看了一眼双手将公文包提在小腹附近，脸色通红的小夜子，狭促的挤了挤眉头。

“还还不错。”

感受到周遭员工羡慕的眼神，小夜子抢先一步走进电梯，小脸上挂着两片红霞，看向冬川澈的眼神中满是爱意。

“只是还不错？”

冬川澈笑着眨眨眼。随着光鸟工作室的假期结束，他也没多哔哔，直接将小夜子以及野木大妈还有川口那小子的【主任申请提交了上去】。

主任在国内算是个实权职务，但在日本公司里主要就是给那些资深员工的一个【荣誉头衔】，除了工资比普通员工高一些之外，没有什么实权。

只不过，说是给资深员工的【荣誉头衔】，但ntsoft毕竟是要控制人工成本，在没有人提拔的情况下，就算小夜子她们的资历够了，公司对她们自己提交的【主任提职申请】一般也是不予通过。

当然，那是在没有人提拔的情况下。

他冬川澈现在可是ntsoft的当红炸子鸡，要说提拔别人做课长，那是在扯淡，但如果说提拔几个主任上来，公司高层肯定还是要给面子。

看着冬川澈脸上狭促的笑容，小夜子脸色更红了，嘟嘟嘴，羞涩的摇摇腰肢：“人家昨天晚上不都给你奖励了嘛。”

回想起昨晚的手推车，冬川澈眼神微微一亮，但依旧是调侃道：“只有一次嘛？这可不够噢。”

说到这里，他凑近小夜子的脖颈，轻轻一嗅：“等会儿人少的时候，来我隔间。”

“嘶――”

热息打在脖颈，小夜子身体微微一抖，眼神中满是羞涩：“可可是现在工作室的人太多了诶。”

“反正，到时候等我消息。”

“哼~知道啦。”

“这才乖。”

笑着揪揪小夜子的小脸，而这时电梯也抵达楼层。看着电梯外脚步匆匆的员工们，冬川澈脸上表情一肃，大步带着小夜子走向新的工作室。

是的，新的工作室。

之前光鸟加上他冬川澈一共四个人，自然是缩在角落的小办公室，但现在光鸟扩张了！

从四个人扩张到了八十七个人！

当然，这么多人肯定也没办法全部挤在一个办公室，而是根据分工不同，分了五个办公室！

ntsoft六楼西南角的整片区域，彻底被光鸟占据！

随着冬川澈的脚步来到六楼西南角，许多脚步匆匆的员工们都是停下脚步恭敬鞠躬行礼。

看着身前快自己一步，笑着与员工们点头打招呼的冬川澈，看着冬川澈宽广的背影，小夜子眼神中的红晕更多了。

澈君已经有大人物的感觉了呢。

小夜子的崇拜，冬川澈不知道，甚至来说，来到工作室的他都已经忘记了【电梯上的约定】，一门心思整个扑在了工作上。

没啥办法，与他之前想的差不多，游戏一开始制作，问题就出现了。

只狼虽然是arpg，但与传统的arpg完全不同。

主要是概念上的不同。

传统arpg，主角往往都是强势的一方。

不管是战神还是鬼泣，主角在面对boss时都不会显得太弱势，特别是鬼泣，主角的技能华丽程度，有时候比boss更夸张，连段也叠到很高，可以打出爆炸伤害。

这种游戏侧重的是技能华丽程度，高频率的进攻带来的高强度战斗反馈，以及不太需要过多了解boss机制就能通过“莽”压制boss，收割小怪的快感。

这条路没问题，但只狼，或者说魂系走的不是这条路。

魂系是典型的主角弱势方。

别说boss，就算是小怪，如果不了解小怪的攻击机制，被小怪摸几下，主角也会直接挂掉。

这里面涉及到的东西就非常多，人物数值、怪物数值、隐性硬直条、翻滚无敌帧、战斗设计、场景设计等等各方面都与主角强势方的游戏完全不同。

这是两条完全不同的道路，虽然谈不上谁高谁低，都有各自的受众，但光鸟制作组的成员以前没做过这种游戏，就算冬川澈可以给到准确的数值，也有些麻烦，但这就好像数学题。

告诉你了1+y=2，然后要你解出y等于多少，这个解题过程就是代码以及各种设计。

当然，这个东西在知道答案的情况下，以ntsoft高材生的智商也不难去倒推，但要把他们从【主角强势】的思维逻辑掰成【主角弱势】的思维逻辑，还是需要一些时间来。

这是前期肯定会遇到的小问题，冬川澈有信心能搞定，只不过花时间是肯定的了，而随着他在各个部门之间不断穿梭，不断帮人解决问题，工作室内部对他的讨论声也越来越多，或者说是崇拜的声音！

“组长也太猛了吧，他真的只有二十五岁吗？！”

“吓人，那个bug卡了我一晚上，他两分钟搞定了”

“这个数值设计能力也太精准了吧！刚刚我怎么调都调不对，不是boss太强就是主角太强，他一来就搞定了！夸张！”