第812章 驭人之术2(1/2)

首发：~第812章 驭人之术2

书记办公会。

参会人员除了李恨水、周天军、郑正道外，还有县委常委、纪委书记汪亚东和县委常委、组织部长董浩。

董浩突然抛出了人事调整事项名单。

李恨水说：“董部长，我来寿口县没几天，就大规模调整干部，不太合适，这事缓一缓吧，我和郑书记已经沟通过了。”

李恨水瞥了一眼郑正道，见他正慢条斯理地喝茶。

董浩依仗堂哥是省委组织部处长，又是郑正道阵营的人，与江南市长关系也很不错，因此，他压根儿没将李恨水放在眼里。

董浩说：“李书记，钱晗出事后，县委书记空缺，很长时间没有调整干部。

打个不太恰当的比方，现在很多干部就像干涸的麦苗，迫切需要雨水的灌溉。

这雨水，就是提拔干部。提拔有能力、能干事又能干成事的干部，就像下棋时关键几步棋，挪几个棋子的位置，整盘棋就活了。

因此，干部调整不能再拖了！”

周天军说：“董部长的提议很好，的确，长期不调整干部，寿口县整个干部队伍就像一潭死水，必须引入活水，让水流动起来，一潭水才能活起来、动起来。”

郑正道抿了一口茶水，慢悠悠地说：“李书记提议，暂时不动干部，说实话，我对此是持保留意见的。

刚才，董部长和周县长都说了，长期不提拔干部，不利于调动干部工作积极性，不利于开展工作。我还是希望能调整一批干部。”

李恨水知道，这几个人一唱一和，看来结成同盟，自己的权力被架空了。

这要是在县委常委会上，这几个人的权力分赃游戏肯定玩得顺风顺水。

果然，在随后召开的县委常委会上，当董浩抛出人事调整名单，并提议表决时，周天军和郑正道一伙取得重大胜利。

名单顺利获得通过，郑为民被提拔为白龙镇党委书记。侯泽凯调整为县卫健委主任。

县卫健委主任文子健则调到另一个镇任党委书记。

李恨水唯一的收获，是将包强生调到寿口县，担任县委组织部副部长。

寿口县有9名县委常委，除了李恨水、周天军、郑正道、董浩、汪亚东外，还有县委常委、政法委书记赵开元，县委常委、宣传部长闻卫民，县委常委、常务副县长李可，以及县委常委、人武部长罗旭东。

这是李恨水来寿口县后主持召开的第一次县委常委会。

这次县委常委会，有几个表决事项，通过表决，李恨水大致知道县委常委会上的形势，完全处于劣势，无法掌控县委常委会。

比如，有个表决事项，支持李恨水的只有闻卫民，罗旭东弃权。

不掌控县委常委会，就无法做出决策，很多工作设想无法付诸实施。

相比之下，周天军和郑正道联手，在县委常委会上如鱼得水。

李恨水无法掌控县委常委会，很快就传遍寿口官场。

有人背地里称呼李恨水是“蹩脚书记”，这是一个充满讽刺意味的贬义词。

要想控制县委常委会，最少需要五票。

必须短时间内打翻身仗，掌控县委常委会！

李恨水已经有了自己的思路。

现在的几个县委常委，有的要拉拢，有的要要挟，有的要将其整下台，有的则将其调走，哪怕让他高升，然后换成自己的人。

机会来了！

市委征求意见，县委常委、常务副县长李可拟调任隔壁县担任县委副书记，让县委、县政府在现任县领导中推荐一位领导接任李可职务。

县处级干部是市委管理，县委县政府只有推荐权，作为县委书记，推荐分量更重。

这与县委常委会决策机制不同。

李恨水将副县长袁瑾叫到办公室。

苏小君对袁瑾评价很高。