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首发：~第183章 培养人才
黎安安的小心谨慎以及工作上的严谨，让他很欣慰。
至少，以后小小药业出去的药丸，不会出现什么问题。
这是对消费者的负责，也是对工司以及所有员工的负责。
便在今天。莫寒做完了最后一种药丸的配方后，便准备回黔城了。
离计划中药丸上市的时候还有些天，他想先回去看看女儿。
他把这件事情告诉了黎安安，黎安安也很赞成他先回去看看小小。
这段时间正是公司繁忙的时候，黎安安不能离开，也不想离开。
川都这个分公司，是她单独运营掌控，这种成就感，比什么都让她兴奋。
莫寒想着有霸刀徐经等人守在黎安安身边，基本也没几个人能杀得到黎安安，也能放心回去。
吃了晚饭，莫寒便独自开车回黔城了。
当晚，黎先德和莫寒长聊了一会公司的发展情况，黎先德感慨找不到什么值得信赖的人，莫寒想了想，就说这事交给他。
第二天到制药厂，莫寒就让老丈人黎先德给他挑八到十个表现好的年轻人来。
很快。
黎先德的办公室，站了八个人，都是各部门，最近表现得很好的年轻员工。
他们不知道黎总把他们喊来做什么。
看到莫寒也在时，更是有些紧张，又有些忐忑。
谁都知道，这小小制药厂，莫寒虽然不管事。但两个老总都得听莫寒的，甚至各种难以决定的大事小事，都要莫寒来拍板。
更知道，莫寒很好说话，很照顾员工，但同样，也很强大，强大到让人敬畏！
“制药厂的发展，靠董事长跟总经理两个人，肯定是不行的，而我，也不善长经营。”
莫寒直接开门见山。“各部门的高管，人手同样不够，所以需要更多的人站出来。”
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