第49章 敌人的敌人是朋友(1/1)

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没过多久，新总监就匆匆告辞，说自己还有事情，感谢大家今天的招待。但是，他有点呆不下去的样子，连李小云也非常明显的感受了出来，新总监基本没有怎么吃菜，感觉只是来作陪了一下。既然这么勉强，为什么还硬要来，这样弄得大家都有点不愉快。

不过，等他走了以后，感觉大家明显都松了口气。虽然总监没怎么吃，但是为了给他面子，点了很多的菜，有些人真的活的很不接地气，非要在意环境和服务，这不禁让人怀疑，难道这些人没有过曾经艰难的日子么？这不符合一个地区发展的规律啊？有时候，人膨胀了之后，很容易忘记自己是谁。

不过，这种情况中的人，还挺多的，一开始李小云不适应，觉得这种人不分男女，都很做作。但是一想，林子大了什么鸟都有。遇到这样的人也挺正常的，有的人顶着b大的光环，在从事工作的时候，受到了太多的夸奖和羡慕，让他们活在自己给自己编织出来的虚假的美好当中。新总监一来，就自予b大毕业，一来就拔高部门的业绩，说一年要1个亿，听的高层们都觉得很好笑。有些人对未来的期待，都是觉得跟学校得到的夸奖等同，但是象牙塔里得到的称赞，都只是一种美好愿景的泡沫而已。

上次吃晚饭后，大家和新的总监并没有相处的更融洽，反而，感觉，人心之间的墙变得更厚了，有时候lulu和李小云想要聊天的什么的，都必须要躲到外边去。办公室的气氛很压抑，但是微信群的消息，却热闹的异常，从新总监的各种吐槽，到他名校毕业来这里给大家指点江山，到什么，其实部门工资现在就他最少。能吐槽的点多了起来，好像反向促进了大家的关系。

大家见到新总监的时候，感觉彼此都非常尴尬，bella和大家似乎已经站到了同一个阵线上，所以，每次当新总监不在的时候，bella就会从办公室里出来，跟大家聊天，说这位新总监身上没有烟火气，感觉很端着。

李小云从小就学习到，不应该在背后说别人的坏话，这样是错误的行为。但是看到bella这样的厉害的人，为了要维护自己的利益，也要做这样的事情，让李小云感觉到既令人费解，又好像合情合理。

新总监，慢慢地也感受到了，这个集体对他的抵触，没过多久，他也非常顺理成章地调去了其他的部门，然后慢慢淡出了大家的视线。

有时候说，当你们又共同的一个敌人的时候，那么你们就是彼此最亲密的战友。这时候，你们的凝聚力是非常的强大。bella是一个非常聪明的总监，很懂得利用大家的愤怒情绪，所以，总监的离开之后，她也是让大家感觉到非常的轻松。没有严格的要求大家上班的时候，不要在讨论什么八卦。不过，新的部门要想做到最好，需要的不是一句口号。原来的总监说过一句话，倒是很对，就是在能吃饱饭的时候，才能谈到梦想。

这次的新总监大战，bella为了跟大家打成一片，需要一个内部的小伙伴把持她联络大家，所以，默默这样的人就深受她的喜爱，所以，跑前跑后的事情，默默做的很多了之后，大家好像，都默认，要和bella说什么的时候，先提前跟默默沟通一下，所以，好像她似乎都成了一个小的小组领导。

职场中，做人和做事都非常重要。所以，在得到了bella的信任之后，默默在工作中得到的业务机会就自然多了很多，有时候，轻松的容易的工作都交给她，她有时候迟到了什么的，bella也不会责怪她，让她业务只要不出问题也就可以。

所以慢慢地默默的傲慢之态也开始尽显起来。