第1152章 专利(4/4)

首发：~第1152章 专利

“老二呀，他最近在学习人格障碍的分类。就是心理疾病的分类。”老爸说。

“哦，”他又想起了老爸以前给他讲的十二族人，看来今天要说的是另外一种分类方法。

“他记得前不久他跟你说过，你的这个同学应该属于自恋型人格障碍。对吧？”老爸微笑着看着他说道。

“对！”他想起来了，上一次老爸确实跟他说过几句，但是由于他对心理学也了解不多，说完了就过去了，他也没仔细思考。

“他觉得你属于边缘型人格障碍。”老爸的脸色变得严肃起来。

“边缘型？”他有些发懵。

“边缘型人格障碍最大的特点就是情绪不稳定，他应该也是属于这种类型，但是他现在老了，激素少了，所以就不明显了。”老爸悠悠地说道。

“嗯，确实是！他觉得他比起刘天祥来，情绪确实是不稳定。他很生气的事情，在这个刘天祥看来就跟什么也没发生一样。”他笑着说。

“是呀，同样一件事，刘天祥根本就不在乎，但是你已经很烦躁、很纠结了。这就是边缘型人格的第一个特征。”老爸说。

“确实是！”他略显害羞地说。

“边缘型人格在正常情况下，一般是老好人。比较热情、愿意配合别人，但是比较敏感，容易把事情想得过于严重，所以情绪波动很大。”老爸继续说道。

“对对！”他感到老爸说得很在理，他差不多就是这样的人。

“老二，关键的来了！”老爸喝了口茶道，“你知道为什么刘天祥会一直对你很主动吗？”

“不知道！”他摇头。

他心想，难道他和刘天祥还有什么命里的纠葛？

“老二呀，其实这就跟赵经理为什么总是欺负你一样，一般自恋型人格障碍的人经常会把边缘型障碍的人当做目标。”老爸很严肃地说，“因为你愿意配合别人、讨好别人，而自恋型人格的人正好想掌控别人，所以他一看你，就是容易掌控的对象，知道吗？”

“嗯，确实是……”

他觉得老爸说得非常有道理，看来他也得抽时间学习一些心理学了。

两天后，刘天祥回来了，对他千恩万谢，就像以前什么事也没发生过一样。而他依然在心里对他耿耿于怀。

这进一步印证了老爸的判断，刘天祥是自恋型人格，而他是边缘型人格。

这天，杨大姐打电话给他，说宋丽佳被抓到了，那一千一百万追回了七百六十万。

他一听激动坏了，马上就跟杨大姐商量，怎么感谢一下公安局。

杨大姐打听了一些人之后，说最好是做个锦旗，再录一个感谢的视频发在抖音上。

于是他就跟杨大姐给公安局刑侦队做了一面锦旗，并且做了一个感谢的视频发在了抖音上。

加上从宋丽佳手下收来的物业和中介公司，他现在在滇中市已经掌握了二百一十个小区的物业和房源信息中介服务。其中，找他们安装充电桩的有九十多个小区。

他估计以这样的规模，今年的营业额有可能冲击一亿元大关。大概能占全行业的百分之四到五左右的份额，应该也算是滇中市物业和中介领域的头部企业之一了。

这天，广州的设计院打电话给他，说根据老爸的专利设计的发电装置已经设计好了。希望他抽空去当面交流一下。

于是他便和老爸一起飞到了广州。

他和老爸看了他们的设计以后，他感觉大体上还是把老爸的专利的精髓设计出来了，但是老爸却觉得很多机械的设计细节不是很合理。他一共提出了三点不足，让设计院继续改进：

1、环形容器在穿过热水池和冷水池之间的弧形通道时，这个弧形通道的与环形容器的密封做得不理想，容易让冷水和热水通过缝隙混合，造成能量浪费。

2、环形容器的八个子容器，每个都应该有排气阀门，因为向子容器灌注油料时，如果没有排气阀的话会很难灌进去。

3、转盘外围的环形大齿条的齿应该把齿尖朝外，而不是朝上，因为朝上的话会产生一个向下的压力，会让转盘的轴承受弯折的力量。从而增加了摩擦阻力，同时也使主轴的轴承承受了不该承受的压力。

他是打心眼里佩服老爸对机械的高度敏感，再一次让他感到当年过早地离开学校是有些草率了。

他在从广州回来的路上，跟老爸聊起来，他有点后悔没有上大学，现在很多东西都不懂。

“老二，其实他搞发明的这些灵感，真的与上大学没啥关系。”老爸解释道，“与什么关系比较大呢？”

老爸一说到关键为题，就喜欢反问，以强调重点。

“与什么关系大？”他就想说相声的捧哏演员一样，搭一句茬。

“其实主要是与他没事在家干活关系大，或者是在家搞的一些制作关系比较大。你做得多了，对机械原理就思考得多，逐渐积累多了，对机械就敏感了。”老爸解释道。

“哦……”他直点头，感觉老爸说得有道理。

“但是同样是动手干活，大家能抽象出来的经验是不同的，这还是需要一些天赋的。不过有这种天赋的人很多，起码有十分之一的人动手能力比较强。但是要形成创新性思维的话，还需要一点比较强。”老爸说着，转头看了看他。

“哦！”他知道老爸又要说重点了。

“就是这个人解决问题的意愿要强烈，有了强烈的意愿，再加上百分之十的天赋，一般就会产生创新性思维。”老爸转头看着他说。

“嗯！确实是！”他点头道。深感老爸说得对。

“不过这个世界，往往是意愿强的人没天赋，有天赋的人意愿不强，所以经常性有创新性思维的人，一般也就站人口的百分之一。而能够把创新性思维与工作结合得很好的人，通常就只有千分之一。这些人也不一定都搞科研、搞专利，有些人当官，有些人开公司当老板。比如你，你的创新性思维就不错，意愿也很强，你就在当老板，哈哈哈……”

老爸说到这里，开心地笑了。

他听到老爸在夸赞他，感到非常幸福。