第277章 挖人挖到被同行抵制(1/2)

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陈飞想到刚刚接手四海银行那会，这家银行简直就是个烂摊子。

它的规模小得可怜，甚至濒临破产的边缘，整个银行拢共就只有四家小小的分行。

经过自己旗下几家公司带来的业务喂养，如今的四海银行已然脱胎换骨，实现了惊人的蜕变。

今年四海银行可以算是港城银行界最靓的仔。

不仅成功挤进了港城银行排名的前十名之列，更是一路高歌猛进，稳稳地占据着第四名的宝座。

排在四海银行之前，分别是汇丰银行、渣打银行以及恒生银行。

这三家银行两家英资背景，一家是老牌华人银行，可也是汇丰控股的，算起来也是属于英资背景。

真要算纯华人背景的银行，四海银行才是港城第一的华人银行。

四海银行能发展这么顺利，除了陈飞提供的资源，和袁添凡的金融才能也有很大关系。

四海银行如脱缰的野马一样的疯狂扩张，稍有不对就有可能失控。

可四海银行每一步都走的四平八稳，足可见袁添凡金融方面的非凡才能。

当袁添凡结束工作汇报后，陈飞面带微笑，满意地点了点头，表示对他工作成果的高度认可。

紧接着，陈飞话锋一转，提出了自己对于银行进一步发展的构想：“我留意到咱们四海银行目前虽然发展势头迅猛，但分行数量仍然相对较少，仅仅只有 30 家而已。

这样的规模显然无法满足日益增长的业务需求。

我们完全可以对标汇丰银行的分行数量来开设新的分支机构。

资金方面不用担心，绝对充足！”

在陈飞眼中，港城的未来充满无限可能。

这里未来可是全球瞩目的金融中心之一，而当下正处于发展的初级阶段，潜力巨大。

以四海银行的规模，市场远未达到饱和状态，只需要大胆扩张就行。

袁添凡听到这话后，嘴角不禁泛起一抹苦涩的笑容，开口解释道：“陈少，您有所不知，这真不是钱的事儿！

我们银行目前面临的最大难题，其实在于人才储备方面严重匮乏。

这才是真正束缚住我们银行进一步扩张脚步的关键所在！

随着银行业务的迅速拓展和规模的不断扩大，现有的人员配置根本无法满足日益增长的工作需求。”

陈飞听闻此言，不由得紧紧皱起了眉头，脸上流露出些许不满的神色，问道:

“怎么会人才不足呢？

港城这么大，银行数量众多，难道还怕找不到合适的人手不成？”

袁添凡一听，那张原本就布满愁容的脸更是愈发愁苦起来，无奈地摇着头说道：

“陈少，实不相瞒，我们四海银行如今并不缺少那种高端的金融人才。

近期以来，通过各种渠道也确实挖到了不少业内精英。

但眼下最为紧缺的，恰恰是处于基层岗位的普通银行工作人员。

这可不是一两个员工就能填补得了空缺的，而且由于近期我们大规模的挖角行动，已经把不少同行给得罪狠啦！”

说到这里，袁添凡顿了顿，接着又详细地向陈飞阐述其中的缘由。