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首发：~第6章 特殊的人事调整会
“这个禹逸是什么情况？把他的详细情况给我说说。”郭博君背靠在椅子上，抽着烟，头也不抬地说道。
“禹逸？哪个禹逸？”人事科科长张雅琴一头雾水，但是又不敢问，于是脑袋里迅速检索着有关禹逸的信息，突然她脑袋里立马浮现出一件事。
“段长，您说的是金阳车间的技术员禹逸吧？”
郭博君点了点头，张雅琴立马接着说起来。
“段长，这个禹逸是近几年入路的大学生，家是外地的……”
“我不要听这些废话，最近一段时间有没有关于这个禹逸被处罚或者扣工资之类的事？”
“这些都没有。”张雅琴回答道。
“这个禹逸哪一年来的？干技术员多长时间了？”郭博君突然想到一个可能，立马问道。
“这个禹逸是五年前入路的，干技术员四年了。”
“干技术员都四年了，又是大学生，应该早都提升副主任了。”郭博君喃喃自语毕，忽然像是抓住了什么。他立马来了精神，一下子坐直了身体，看着张雅琴问道：“这个禹逸工作表现都怎么样？干技术员四年了，怎么还没提副主任？”
这一下可把张雅琴难住了，她作为人事科的科长对下边的干部的情况基本还是有些了解的，不管是车间测评还是工作考评，这个禹逸确实是很有能力的，要是走正规手续，禹逸早就被提升副主任了。可是这哪有正规手续啊？
看着张雅琴一脸为难，郭博君肯定了自己的猜测，一定是有问题了。他厉声说道：“说，到底是怎么回事？”
“段长，要是说工作能力各方面，不管是职工的测评反馈还是干部工作考评，这禹逸确实挺优秀的。只是，每次提职机会都有比他更合适的人选。”
张雅琴吞吞吐吐的样子，郭博君心里已经明了，张雅琴说的比禹逸更合适的人选肯定都是有关系的，有背景的人了。
“马上通知党委会各委员，说我要临时召开一个党委会。”
“是，段长。我这就去通知。”
见张雅琴走了，郭博君拿起电话给党委书记李学军打了过去，虽然他是一把手，但是党委书记的面子他还是要给的，两个人不能弄的太僵，不然等会儿党委会上可能会出现意外。
“喂、书记啊，我这有个想法，想着开个党委会大家研究一下……”
“好的，那等会儿党委会见，拜拜！”
郭博君心满意足地挂掉了电话，通过刚才和李学军的通话，他心中已经有了个计划，能将禹逸的事解决掉。
二十分钟后，党委会各委员到齐了，郭博君和李学军最后走了进来，其他人立马都站起身来。待郭博君和李学军坐定，他们才再次坐下。
“今天把大家召集到一起，是段长有个对我们工作特别好的想法和思路，需要和大家研究一下。”
“下边请段长给大家具体说一下他的想法。”李学军说完，所有人立马打起精神来。
“最近我把我们段干部人事状况研究了一遍，发现一个问题，我们干部人才队伍，尤其中层以上干部年龄普遍偏大，四五年之内很大一部分人面临要退休，我觉得要选择一些有能力的年轻干部要进入我们中层干部队伍，作为重点培养，而这些年轻人日后必将是我们段的中流砥柱。我们作为党员干部，不能眼睛只看到自己坐屁股时的稳定，还要为企业和国家长远发展考虑，培养优秀接班人才。”
郭博君的话一石激起千层浪，作为铁路行业，谁不知道，哪一个领导都是想着自己干的那段时间稳定就行了，什么培养人才都是狗屁。
见所有人沉默，李学军开口道:“段长的话也说完了，大家现在都发表一下意见。”
李学军转过头来，看着副段长熊儒林问道:“熊段，你有什么意见吗？”
熊儒林立马说道:“我没有什么意见，我觉得段长的建议很好，符合我们党和国家当下干部队伍的发展趋势，我同意。”
随着熊儒林表态，其他人立马跟着附和起来，全都表示同意。
郭博君很是满意，点了点头，接着说道:“既然大家都没意见，那就这么定了。”
“最近通过我的考察，金阳车间的技术员禹逸，我看是一名好同志、好干部，而且在车间职工中口碑都不错。”
“我提议，将禹逸同志作为我们此次干部人才任用方案调整后作为试行的第一个人。”
“将禹逸同志提为车间副主任，副科级干部。”
这次郭博君说完，会场里立刻变得鸦雀无声，所有人都面面相觑。
郭博君察觉到了会场的尴尬，但是他却有些不明所以，这是一旁的李学军开口说道:“段长，让大家休息十分钟吧，该抽支烟的抽支烟，该上厕所的上厕所。”
李学军说完，对着郭博君眼神示意了一下，郭博君立马心领神会。
“既然书记都说了，大家休息十分钟吧！”
随着郭博君话音落下，其他人全部走了出去，偌大的会议室只留下郭博君和李学军二人。
“书记，刚才大家是怎么回事？怎么听到我的提议后脸上神情都怪怪的。”
“段长，你难道忘了吗？就在昨天，你还说因为这个禹逸太年轻了，得再一般干部的位置上锻炼锻炼几年，然后才提拔的张奎吗？而且还有一个问题，金阳车间副主任的岗位从机构的设置上就3个，现在都满着呢，禹逸提副主任，也没岗位啊！”李学军一脸神神秘秘地解释完。就坐在一旁悠然地抽起烟了，他也想看看郭博君要怎么解决这些事。
听到这话，郭博君确实是有些尴尬，他竟然把这些事都忘了，但是禹逸的问题必须解决，不然他就完蛋了。
“我听金阳车间有个副主任不是测评不太好吗？能者上庸者下就行了。”
听到这话，李学军心里就明白了，这个禹逸的事一定不简单，让段长如此一改前态、大费周章。其中必有隐秘。
作为工作上的搭档，他立马就知道该怎么样配合了，于是将手中的烟熄灭，说道:“段长，我看时间也差不多了，让大家都进来我们继续开始吧？”
“嗯嗯，好！”郭博君点了点头。
所有人都坐好后，这次李学军率先开口，他说道:“我们对干部的任用上，一定要坚持德才兼备，能者上庸者下，不能让不能胜任的人占着位置，当然也不能让有能力的人埋没。所以，我提议将本次干部测评中测评结果差的干部全部撤掉，让有能力的人上去。”
“金阳车间副主任毛新华测评结果很是不理想，正好段长又发现了一个更有能力的人，我提议禹逸接替毛新华的位置，毛新华降为一般干部，我们一直说干部的使用上要打开通道，形成能上能下的良性机制，这正好是一次机会。”
“所以，我同意段长和书记的提议！”一旁的党委副书记张克忠立马应声道。
随着张克忠的表态，算是给这场因禹逸引起的人事调整风波画上了句号。
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